Курсовая работа: 68 стр., 2005 г.
Автор работы: Евгения Горенко
Содержание
Раздел 3 СУЩНОСТЬ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В УСЛОВИЯХ РЫНКА
3.1 Понятие и виды кадровой политики
3.2 Этапы построения кадровой политики
3.3 Условия разработки кадровой политики
3.4 Мотивация труда как условие успешной кадровой политики
3.5 Управлению текучестью кадров
3.6 Способы повышения эффективности управления персоналом
3.6.1 Система оценки персонала в организации
3.6.2 Аттестация персонала
3.6.3 Оценка экономической эффективности проектов совершенствования управления персоналом
Раздел 4 ИССЛЕДОВАНИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ И УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ЗАО «Берегиня»
4.1 Характеристика объекта исследования
4.2 Текущая кадровая политика в ЗАО «Берегиня»
4.3 Мотивация труда на предприятии
Эту работу можно заказать
здесь
Стоимость работы - 5 у.е.
